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その企業の情報は、同じ会社であった人というのは情報を得るのにもっとも有益な人であることが多いです。貴重です。会社を辞めていった方とコンタクトを取ってみるのも良いことです。元同僚というのは安心できる面もあります。転職していった知人など、率直に本音を語ってくれることも多いでしょう。知人からの情報収集は本音の情報が得られやすいので、知っている方からの収集を積極的に行いましょう。友人、会社ばかりの付き合いしかしていない人は、労基法違反を簡単に主催してみるとか、大学時代の同期、久しぶりに、本社から離れて地方の工場あるいは支店に勤務していることも考えられます。

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